雇用統計：米国の労働市場が再び加熱し、4月に25万3,000人の雇用が増加

春の冷え込みに備えていた米国の労働市場が、少し熱を帯びてきた。

労働統計局が金曜日に発表したデータによると、経済は4月に25万3,000人の雇用を追加した。 多くの指標が雇用市場の減速を示していた中でのこの増加は驚くべきものだ。

失業率は前月の3.5％から3.4％に低下し、1月の53年ぶりの低水準に匹敵した。 労働参加率は62.6％で横ばいとなった。

リフィニティブによると、エコノミストらは雇用の伸びが３カ月連続で減少し、雇用が１８万人増加し、失業率が３．６％に上昇すると予想していた。 リフィニティブが調査したエコノミスト８７人のうち、雇用の伸びを２５万３０００人以上と予想したのは３人だけだった。

BLSのデータによると、4月の純雇用者数の増加は、23万6,000人から16万5,000人に下方修正された3月の統計から大幅に増加している。 増加が最も大きかったのは、民間教育および医療サービス、専門およびビジネスサービス、レジャーおよびホスピタリティの分野でした。

「給与計算は予想よりも良好で、失業率は低下し、賃金の伸びは再加速しました。 これらすべてのデータポイントは、労働市場が依然としてある程度強固な基盤を維持していることを示している」とウェルズ・ファーゴ投資研究所のシニア・グローバル市場ストラテジスト、サミール・サマナ氏は声明で述べた。 「（連邦準備理事会は）6月会合で一時停止に向けた基礎を築いているが、追加の好調な経済指標により引き締めバイアスの側にしっかりと留まるだろう。」

4 月の平均時給は上昇傾向にあり、前月比 0.5% 上昇し、過去 1 年間では 4.4% 増加しました。 ３月の民間部門の賃金上昇率は月次と年率でそれぞれ０．３％、４．３％上昇した。

PNCファイナンシャル・サービス・グループのシニアバイスプレジデント兼チーフエコノミスト、ガス・ファウチャー氏はCNNに、予想外の好転にもかかわらず、労働市場は依然としてより持続可能な成長ペースに減速しているようだと語った。

BLSのデータによると、2月の合計も32万6,000人から24万8,000人に下方修正され、その結果、過去3か月の平均雇用者数は22万2,000人の増加となった。 昨年下半期の雇用の伸びは月平均３５万３０００人だった。

ファウシェ氏は「労働市場の減速が見られており、インフレの観点からは良いニュースだ」と述べた。 「企業は依然として採用に努めており、労働需要は依然として強いが、2022年後半の時点ほどではない。企業にとっては、今なら労働者を見つけるのが少し簡単になるかもしれないと感じているようだ」 」

コロラド州で最も長く運営されている企業の 1 つがこれに当てはまります。

ブレンダ フィッシュマンは、デンバーの北西端に近いコロラド州の小さな町に位置する 115 年の歴史を持つ家族経営のランドマーク、レイクサイド アミューズメント パークで多くの帽子をかぶっています。

木曜日の午後、電話が鳴ると、彼女は交換手として飛び込みました。

「電話に出るべき人が見つかりませんでした」とフィッシュマンさんは語った。フィッシュマンさんの祖父は1930年代にレイクサイドを購入した。

オペレーション部門で働くフィッシュマン氏は、ここ数週間で「何百件、何百件もの」求人応募に目を通している。 レイクサイドは夏季シーズンと来週のソフトオープンに向けて準備を進めています。

「人々は仕事を必要としています」と彼女は言いました。 「人々は雇われていないのに、彼らは働きたがっているのです。」

来季の応募者数は昨年よりもはるかに多いと彼女は語った。

それは昨年、スタッフ不足のため食事の選択肢を制限し、試合を中止し、一部の乗り物を閉鎖する措置をとったレイクサイドにとっては前向きな展開になるだろうと彼女は語った。

しかし、今年の採用活動に独特の変化をもたらしているのは、応募者数だけではなく、誰が仕事に応募しているかという点でもある。